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MATERNAR CON DIGNIDAD, TEMA PRIORITARIO EN LA AGENDA DEL FEMINISMO

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El próximo 8 de marzo el movimiento feminista volverá a llenar las calles de toda España con motivo de la celebración del Día Internacional de la Mujeres. PETRA Maternidades Feministas estará presente en las manifestaciones que tendrán lugar durante ese día “para visibilizar nuestras maternidades y exigir una crianza digna” en un momento en el que, según denuncian desde la asociación, se ha producido un retroceso en la libertad de decisión por la toma de medidas antiabortistas en distintos territorios. “Estas medidas nos tutelan y nos dejan desprotegidas. Nosotras queremos recordar que: ¡la maternidad será libre o no será!”, explican.

Desde la asociación recuerdan que maternar es un acto político y denuncian “la falta de derechos y recursos” con los que se encuentran las mujeres después de dar a luz, una circunstancia que influye en el retraso en la edad de la primera maternidad y en la frustración que sienten muchas mujeres al no poder cumplir su deseo de ser madres. “Desde PETRA Maternidades Feministas exigimos que sea proclama feminista el derecho de cada mujer a maternar como desee, sin penalizaciones laborales, económicas, institucionales, ni sociales”. En ese sentido, recuerdan que es “fundamental” que la maternidad se encuentre dentro de las propuestas de un feminismo que se pretenda interseccional, “ya que es una experiencia que atraviesa a muchas mujeres y que presenta unas necesidades y demandas propias, y al mismo tiempo unas opresiones y violencias específicas”.

En 2022 se pusieron en marcha dos anteproyectos de leyes que afectan directamente a las madres: la Ley de salud sexual y reproductiva y la Ley de familias. De la primera denuncian que, pese a que se ha tenido en cuenta una de sus propuestas, la plasmación de esta en la legislación es “insuficiente”: “La ley de salud sexual y reproductiva reconoce un permiso preparto solo desde la semana 39 de gestación, de forma que olvida los procesos reproductivos (embarazo, parto, posparto, lactancia materna y puerperio) y, por tanto, no otorga medidas para ninguno de ellos”.

Por lo que respecta a la Ley de Familias, desde PETRA Maternidades Feministas lamentan que hayan quedado fuera de la misma todas sus propuestas, incluido el aumento del permiso por nacimiento. “Las madres llevamos desde 1989 con el permiso de maternidad congelado y exigiendo su aumento, pero hasta ahora solamente se ha aumentado el permiso paterno sin que existiera una demanda social previa”, reivindican antes de denunciar como “totalmente irresponsable” la utilización del presupuesto del permiso de maternidad para generar un cambio de mentalidad en los hombres y una mirada feminista en las empresas, en lugar de para su verdadera finalidad: proteger una de las etapas más vulnerables de la vida y los procesos sexuales de las mujeres.

“Como se preveía, los permisos iguales e intransferibles no han conseguido ninguno de sus objetivos, pero sí experimentan con la infancia y dejan a las madres totalmente desprotegidas. Se han pensado como un castigo hacia los padres a pesar de que son un derecho y, por lo tanto, benefician. Mientras, nosotras seguimos cuidando gratis con excedencias y reducciones de jornada por la ausencia de permisos amplios. Respecto a las empresas, se debería transformar el mercado laboral y que se adapte a la vida, penalizando a quien nos discrimina y no a nuestras maternidades. Volvemos a recordar que no somos responsables de nuestra propia discriminación”, argumentan.

PETRA Maternidades Feministas añade que, además de no conseguir sus objetivos, los permisos iguales e intransferibles han incrementado la precariedad de las madres: se estima que cerca del 40% ni siquiera tienen derecho a un permiso por nacimiento. “¿Qué pasa con las madres con empleos precarios, desempleadas, con las madres migrantes o racializadas? ¿Y las familias monoparentales que actualmente están discriminadas con la mitad de tiempo de permiso? ¿Qué pasa con las madres de partos múltiples, a las que se les ha quitado una semana? ¿Y con las pequeñas autónomas, que a veces ni siquiera pueden usar el permiso de maternidad debido a las condiciones de su trabajo? ¿Y a las mujeres que trabajan por turnos donde la conciliación no existe? Ser madre en nuestro país significa empobrecerse, aumentando la ya altísima tasa de pobreza infantil. Por eso es urgente que todos los recursos para la crianza sean universales”, reclaman.

Para la asociación, una legislación feminista debe pensar en las madres, ampliando su permiso como mínimo a un año; y debe pensar en la diversidad, permitiendo, gracias a la transferibilidad, que se adapte a todos los modelos de familia. “Además, las madres no deberíamos empobrecernos por realizar el trabajo más importante de la vida. Por eso es urgente, entre otras medidas: una prestación universal por hijo a cargo, que construya un sistema de protección a la infancia y la crianza digno y no asistencialista, la remuneración de reducciones de jornada y excedencias y que se aumenten los días de permiso retribuido por enfermedades de nuestras hijas e hijos”.

Por último, la asociación señala que las madres no pueden seguir transitando la maternidad en soledad, aislamiento y sin falta de apoyo y recursos. Por ello, demandan medidas para el cuidado de las madres en la etapa más vulnerable: el posparto. “La crianza es un asunto que requiere corresponsabilidad social”, sostienen desde la asociación antes de concluir que no es posible un feminismo sin las madres: “Nosotras seguiremos criando en feminismo, porque sabemos que solo desde este lugar se puede poner en el centro la vida. No queremos seguir maternando desde los márgenes, ni pueden seguir ignorando nuestros procesos sexuales y reproductivos. Y no pueden obligarnos a abandonar a nuestras criaturas para que el mercado laboral capitalista y patriarcal no se resienta. ¡La maternidad será feminista o no será!”.

 

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VICTORIA GABALDÓN

Madre de Julieta y Darío, periodista y escritora. Creadora de MaMagazine, orgullosamente apoyada por una tribu de comadres poetas, escritoras, fotógrafas, creativas, ilustradoras, psicólogas, docentes y periodistas especializadas en maternidad.

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